Modalidad 40 del IMSS: ¿Cómo cobrar una pensión de más de $30,000 pesos al mes?

Publicado el
Te contamos todo lo que necesitas y debes saber sobre la Modalidad 40 que ofrece el IMSS (Instituto Mexicano del Seguro Social).
¿Qué es la Modalidad 40 del IMSS? @avazquezpi

Ojo aquí. Si quieres llegar a la tercera edad con una buena pensión, esta nota es para ti. A continuación, clarosports.com te presenta todo lo que tienes que saber de la Modalidad 40 del IMSS con la que puedes cobrar un mínimo de $30,000 pesos al mes.

¿Qué es la Modalidad 40 del IMSS y quién puede hacer uso de ella?

La Modalidad 40 es una opción que tienen los trabajadores para asegurar una pensión cómoda al llegar a la tercera edad.

A través de ella, los trabajadores pueden reunir recursos para alcanzar una retribución superior a los 50 mil pesos mensuales, misma, que puede crecer con los años.

Te puede interesar

¿Es posible cobrar una pensión de 30 mil pesos, cotizando solo dos años?

Sí. Primero debes de saber que la Modalidad 40 se define en tres aspectos: Cantidad de semanas cotizadas, edad de retiro y promedio salarial.

El salario que se toma en cuenta es el de los últimos cinco años.

Tabla de pensiones alcanzadas: ¿cómo obtener un pago mensual por más de 30 mil?

Con dos años, equivalentes a 24 pagos mensuales de $9,371 pesos se hará una inversión aproximada de $224,400. La inversión será la misma para todos los casos siguientes, solo cambia la cantidad de semanas y la edad.

  • Caso 1: Pensión a los 60 años, con 2,000 semanas | $29,300 al mes.
  • Caso 2: Pensión a los 65 años, con 1,600 semanas | $30,000 al mes.
  • Caso 3: Pensión a los 65 años, con 1,700 semanas | $32,300 al mes.
  • Caso 4: Pensión a los 65 años, con 1,800 semanas | $32,500 al mes.
  • Caso 5: Pensión a los 65 años, con 1,900 semanas | $36,800 al mes.
  • Caso 6: Pensión a los 65 años, con 2,000 semanas | $39,000 al mes.

Requisitos y cómo inscribirse a la Modalidad 40 del IMSS

Está disponible para los trabajadores dados de baja del régimen obligatorio del IMSS de 1973, es decir, los que cotizaron antes del 1 de julio de 1997.